Comptabilité, social et juridique

Votre entreprise a investi dans un logiciel métier, déposé un brevet ou acquis un fonds de commerce ? Ces actifs immatériels constituent des immobilisations incorporelles. Contrairement aux immobilisations corporelles comme les bâtiments ou le matériel, elles n'ont pas de substance physique mais augmentent significativement le patrimoine de l'entreprise.

Votre entreprise a subi un déficit fiscal cette année alors qu'elle était bénéficiaire l'an dernier ? Vous pourriez récupérer une partie de l'impôt sur les sociétés déjà payé. Le carry back, aussi appelé report en arrière des déficits, permet de reporter votre déficit actuel sur le bénéfice de l'exercice précédent et d'obtenir une créance fiscale auprès de l'administration.

Le gérant majoritaire de SARL joue un rôle central dans la gestion et le fonctionnement de l’entreprise, mais son statut reste souvent mal compris, notamment sur ses droits, ses cotisations et sa fiscalité. Savez-vous réellement ce que ce statut implique en matière de rémunération et de protection sociale ? Derrière ce seuil des 50 % de parts sociales se cachent des conséquences importantes sur le régime social, les charges URSSAF et le choix entre rémunération et dividendes.

Dans le monde des ventes et des prestations de services, il est courant de verser une somme à l’avance. Mais quelle est la différence entre arrhes ou acompte, et quelles conséquences peuvent en découler ? Comprendre cette distinction est essentiel pour éviter les litiges, sécuriser vos transactions et protéger vos intérêts, que vous soyez client ou professionnel.

Vous avez un ou plusieurs biens en location et vous voulez comprendre comment fonctionne le régime micro-foncier ? Cet article vous explique qui peut en bénéficier, ses avantages et limites, et vous montre concrètement comment il s’applique pour plusieurs logements, avec des exemples faciles à suivre.

Votre entreprise ne parvient plus à payer ses fournisseurs et vous craignez le pire ? Le dépôt de bilan est la déclaration obligatoire que tout dirigeant doit effectuer lorsque son entreprise se trouve en cessation des paiements, c'est-à-dire dans l'impossibilité de régler ses dettes avec sa trésorerie disponible.